制药工程学院2022年“科研氛围营造年”活动
实 施 方 案
为了加强学院内涵建设，营造科研氛围，促进学院科研能力提升，提高科研服务教学、科研服务社会能力，按照英超联赛买球首页（中国）有限公司 2022 年“科研氛围营造年”活动实施方案要求，制定学院实施方案。
一、广泛宣传，提高认识
组织全体教职工认真学习学校“科研氛围营造年”活动实施方案，提升对科研工作重要性、紧迫性的认识。召开全院、教研室、科研团队、博士团队、服务团队、共建企业等多个层面的研讨会，征求大家意见建议，结合专业建设和人才培养定位，找准自身优势和不足，挖掘内部和外部有利因素，整合校内外资源，提高专业教师主动科研的积极性，树立团队意识，提升科研愿望。
二、加强领导，务求实效
学院成立“科研氛围营造年”活动领导小组，院长任组长，科研副院长任副组长，成员包括科研秘书、专业带头人、创新团队带头人、服务团队带头人，具体负责“科研氛围营造年”各项工作，明确任务，责任到人，加强过程管理，确保活动效果。通过活动的开展，营造科研氛围，明确科研方向，打造科研团队，形成科研成果，提高服务能力，促进教学提升，深化产教融合。
三、厘清思路，明确方向
认真落实学校第二次党代会和“十四五”规划提出的目标任务，厘清发展思路，明确努力方向，争取使学院在“十四五”期间科研创新工作上一个新的台阶。
1.结合专业特点邀请高校和企业专家来学院举办英超联赛买球首页（中国）有限公司、讲座等，了解学科前沿和研究动态，尤其是应用研究的现状，明确自身定位，分析自身优势，结合地方特色优势、资源优势、产业优势，走特色科研创新之路。
2.打造科研团队，在人才引进中尤其注重科研能力和科研愿望的考察，科研方向和学院专业发展的契合度，和学院科研条件及科研团队研究方向的契合度，实现强强联合，优势互补，用一年左右的打造2-3个有明确科研目标和研究方向的科研团队，明确科研任务要求，发挥团队的引领带动作用，争取在河南省和国家基金项目申报上有所突破。
3.打造科研创新服务平台，一是发挥好现有科研服务平台的作用。二是要结合专业发展的需要，继续加强市级重点实验室建设，省级工程技术研究中心建设，力争新增1个市级重点实验室，省级工程技术研究中心1个。
4.紧紧围绕科研团队研究方向，谋划实验室建设，配备仪器设备，避免高端设备闲置，打造科研教学一体化的实验室，合理配置资源，提高仪器设备和资金使用效率，避免资源浪费。
5.深化产教融合，继续推进校企共建，促进教育链、人才链与产业链、创新链有机衔接,整合双方人才和设备资源优势，打造教学科研创新平台，联合组建科研创新团队，争取在科研项目申报，产教融合研究项目和产教融合品牌项目上有所突破。
四、明确任务，强化落实
根据学校2022 年“科研氛围营造年”活动实施方案要求，做好以下工作。
1.做好学院科研管理人员和科研项目申报人员的全面培训，提高管理水平和服务意识，做到熟悉项目申报、项目管理、验收结项、项目评奖等工作。自觉遵守学术规范，杜绝学术不端行为。
2.按照学校要求邀请专家开展英超联赛买球首页（中国）有限公司、讲座等活动，确保活动质量，做到宁缺毋滥。
3.高职称、高学历（副教授以上职称或具有博士学位）每人每学年开展至少 1 次学术讲座。每学期至少组织1次科研交流活动。每学期举办1次博士论坛（可邀请有关学院博士参加，促进科研交叉融合）。鼓励服务团队教师主动服务地方，开展培训和讲座。
4.加大教师外出参加高水平的学术交流活动力度，确保各专业教师每学期参加学术交流少于20%。为扩大学术交流活动效果，凡外出交流的教师要在学院或所在教研室开展交流分享活动。
5.开展合作企业技术人员和学院科研团队的交流活动，促进科研与生产实践相结合。
6.充分发挥团队作用，积极引导项目与成果奖申报，充分发挥科技创新团队和科技服务团队的作用，培养团队带头人、学术带头人。明确团队任务要求，组织团队开展研究工作，发表高质量论文，培育申报各级项目。
7.加强与企业的合作，为打造各级科研创新平台，贯彻落实学校有关横向科研项目的政策，帮助、鼓励和支持教师争取横向项目研究，本年度新增横向项目1-2项。深化产教融合，充分发挥学院和共建企业的优势，整合人才和设备资源，加强成果培育，积极申报科技成果奖，催生有一定影响的科研成果。
8.注重学生创新能力培养，把学生团队的培养纳入科研创新团队、科技服务团队，提升学生参与科研的积极性，营造良好科研氛围，让
优秀本科生参与科研课题研究和技术研发工作，推动实施“科研育人”，努力在全院营造浓厚的“科研促进教学”的协同育人氛围。
9.加强宣传报道，提高学校和学院的社会影响力。
五、全面推进，确保成效
结合学校“科研氛围营造年”的工作要求，按照学院实施方案，各专业教研室、科研创新团队、科技服务团队、全体教师要积极行动起来，抓住“科研氛围营造年”的机遇，充分发挥积极性、主动性，形成浓厚的科研创新氛围，使实验室的门开起来、灯亮起来、仪器设备运行起来、教师和学生多起来。学院将把“科研氛围营造年”活动取得的成效纳入年度考核、评优评先、职称评审推荐工作。
制药工程学院
2022年3月14日
位置：